Mениджмънт

Как да повишим мотивацията на служителите в 5 стъпки?

Posted by on февруари 28, 2016 at 12:09 am

Мотивацията е горивото на успеха във всяко едно начинание – било то бизнес, НПО или клуб по спортни танци. Ето защо разсъждаването по тази тема, наблюденията и предприемането на адекватни действия, могат да окажат голямо влияние. Тази статия е насочена към PR специалисти, ангажирани с вътрешните комуникации и взаимоотношения в организацията си. Въпреки това статията би помогнала много […]

Как се мотивира служител?

Posted by on май 23, 2011 at 4:52 pm

Успехът на всяка фирма е пряко зависим от мотивацията и желанието за работа на служителите й. Мотивацията определя продуктивността Когато човек има желание за работа, той може да направи „чудеса от храброст“. Дори да не знае отговора на някой въпрос, той ще намери нужната информация и помощ, ще попита колега, своя ръководител и ще гледа […]

Екипите градят (или рушат) бизнеса!

Posted by on октомври 12, 2010 at 9:27 am

Малки и мотивирани екипи превръщат голямата организация в жив, позитивен и добре работещ организъм

Where is the business? Не го виждам…

Posted by on септември 17, 2010 at 2:48 pm

Или дремеш със стадото и пасеш изгорялата трева или рискуваш, грабваш 2-3 единомишленици и тръгваш напред.

Създаване на успешни екипи

Posted by on юни 8, 2010 at 4:38 pm

По-интелигентните служители търсят начин да запазят добрите отношения, защото те биха им подсигурили най-голяма сигурност занапред.

Отворено офис пространство vs спокойна работна среда

Posted by on май 11, 2009 at 7:11 pm

Здравейте приятели, днес ще засегна една мисля актуална тема за все повече служители в офиси. Има една мода, която стана все по-актуална в последните години, а именно работа в отворени офисни пространства. Вероятно това, което я породи е най-вече желанието за контрол над работещите, прикрито под шапката на т.н. „свобода на взаимодействие и общуване между […]

Фирмата на бъдещето

Posted by on август 25, 2007 at 5:43 pm

Напоследък всички ние сме станали все по-оплакващи се, все по-претоварени и все по-объркани от факта, че за да се справим в работата имаме нужда от ново знание, от още информация и още, и още и още…..И май си задаваме въпроса „Не съм ли аз некомпетентен, недообразован, лаик или бог знае какво в това което правя?“ […]

SEO Powered by Platinum SEO from Techblissonline